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Rappresentante dei Lavoratori RLS
Costo: 25 € + iva oneri di segreteria
NON ISCRITTI IN CASSA EDILE: € 420 +IVA L'orario del corso deve essere conforme a quanto previsto dall'art. 37 comma 12 del D.Lgs. 81/2008. Iscriviti online Art. 37 commi 10 e 11 D. Lgs. 81/2008 s.m.i. Verifica finale:
Verifica con profitto Numero partecipanti:
allievi max 15 - allievi min. 8 Certificazioni:
Attestato di frequenza e profitto - Registrazione sul Libretto formativo del Cittadino (Art.2 Comma 1 lett.i) D.Lgs 10/09/03 n.276) + Registrazione su R.I.F.
Profilo
Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza è eletto dai lavoratori dell'impresa e li rappresenta per quanto concerne gli aspetti della salute della sicurezza durante il lavoro.
Obiettivi
Formazione particolare in materia di salute e sicurezza concernente i rischi specifici esistenti negli ambiti in cui esercita la propria rappresentanza, tale da assicurargli adeguate competenze sulle principali tecniche di controllo e prevenzione dei rischi stessi
Contenuti
a) principi giuridici comunitari e nazionali; b) legislazione generale e speciale in materia di salute e sicurezza sul lavoro; c) principali soggetti coinvolti e i relativi obblighi; d) definizione e individuazione dei fattori di rischio; e) valutazione dei rischi; f) individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione; g) aspetti normativi dell’attività di rappresentanza dei lavoratori; h) nozioni di tecnica della comunicazione - verifica finale oltre il monte ore della formazione
Prerequisiti
Essere eletto o designato per rappresentare dei lavoratori per quanto concerne gli aspetti della sicurezza e della salute durante il lavoro. Lavoratori già formati Art. 37 D.Lgs. 81/2008 s.m.i., ed Accordo CSR del 21/12/2011 o in possesso dei crediti formativi riconosciuti dall'ESE previsti dall'Accordo CSR.
Allegato
Note
4 ore annue per imprese dai 15 ai a 50 lavoratori; 8 ore annue per imprese con più di 50 lavoratori Per le imprese al di sotto dei 15 dipendenti è fortemente consigliato l'agg.to da 4 ore
Rinnovo
Annuale
Rappresentante dei Lavoratori RLS
Profilo: Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza è eletto dai lavoratori dell'impresa e li rappresenta per quanto concerne gli aspetti della salute della sicurezza durante il lavoro.
Numero partecipanti: allievi max 15 - allievi min. 8
Durata: 32 ORE - Le modalità, la durata e i contenuti specifici della formazione del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza sono stabiliti in sede di contrattazione collettiva nazionale + verifica finale oltre il monte ore del corso.
Obiettivi: Formazione particolare in materia di salute e sicurezza concernente i rischi specifici esistenti negli ambiti in cui esercita la propria rappresentanza, tale da assicurargli adeguate competenze sulle principali tecniche di controllo e prevenzione dei rischi stessi
Contenuti: a) principi giuridici comunitari e nazionali; b) legislazione generale e speciale in materia di salute e sicurezza sul lavoro; c) principali soggetti coinvolti e i relativi obblighi; d) definizione e individuazione dei fattori di rischio; e) valutazione dei rischi; f) individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione; g) aspetti normativi dell’attività di rappresentanza dei lavoratori; h) nozioni di tecnica della comunicazione - verifica finale oltre il monte ore della formazione
Certificazione: Attestato di frequenza e profitto - Registrazione sul Libretto formativo del Cittadino (Art.2 Comma 1 lett.i) D.Lgs 10/09/03 n.276) + Registrazione su R.I.F.
Destinatari: Lavoratore nominato R L S
Prerequisiti: Essere eletto o designato per rappresentare dei lavoratori per quanto concerne gli aspetti della sicurezza e della salute durante il lavoro. Lavoratori già formati Art. 37 D.Lgs. 81/2008 s.m.i., ed Accordo CSR del 21/12/2011 o in possesso dei crediti formativi riconosciuti dall'ESE previsti dall'Accordo CSR.
Costo: 25 € + iva oneri di segreteria NON ISCRITTI IN CASSA EDILE: € 420 +IVA
Ore: 4 ore annue per imprese dai 15 ai a 50 lavoratori; 8 ore annue per imprese con più di 50 lavoratori Per le imprese al di sotto dei 15 dipendenti è fortemente consigliato l'agg.to da 4 ore
Orario:
Verifica finale: Verifica con profitto
Assenza consentita: 10%
Riferimenti legislativi: Art. 37 commi 10 e 11 D. Lgs. 81/2008 s.m.i.
Calendario dei corsi RLS
Le date dei corsi indicate di seguito sono confermate, tuttavia la partecipazione è soggetta alla disponibilità di posti, fino ad esaurimento, riceverete conferma della convocazione
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