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Sicurezza

Rappresentante dei Lavoratori RLS

Lavoratore nominato R L S Costo: OPERAI ISCRITTI IN CASA EDILE (in regola con i versamenti): € 280 +IVA IMPRESE ISCRITTE IN CASSA EDILE (impiegati, titolari e operai NON in regola con i versamenti): € 370 +IVA NON ISCRITTI IN CASSA EDILE: € 420 +IVA L'orario del corso deve essere conforme a quanto previsto dall'art. 37 comma 12 del D.Lgs. 81/2008. Iscriviti online
Riferimenti legislativi:
Art. 37 commi 10 e 11 D. Lgs. 81/2008 s.m.i.
Verifica finale:
Verifica con profitto
Numero partecipanti:
allievi max 15 - allievi min. 8
Certificazioni:
Attestato di frequenza e profitto - Registrazione sul Libretto formativo del Cittadino (Art.2 Comma 1 lett.i) D.Lgs 10/09/03 n.276) + Registrazione su R.I.F.

Profilo

Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza è eletto dai lavoratori dell'impresa e li rappresenta per quanto concerne gli aspetti della salute della sicurezza durante il lavoro.

Obiettivi

Formazione particolare in materia di salute e sicurezza concernente i rischi specifici esistenti negli ambiti in cui esercita la propria rappresentanza, tale da assicurargli adeguate competenze sulle principali tecniche di controllo e prevenzione dei rischi stessi

Contenuti

a) principi giuridici comunitari e nazionali; b) legislazione generale e speciale in materia di salute e sicurezza sul lavoro; c) principali soggetti coinvolti e i relativi obblighi; d) definizione e individuazione dei fattori di rischio; e) valutazione dei rischi; f) individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione; g) aspetti normativi dell’attività di rappresentanza dei lavoratori; h) nozioni di tecnica della comunicazione - verifica finale oltre il monte ore della formazione

Prerequisiti

Essere eletto o designato per rappresentare dei lavoratori per quanto concerne gli aspetti della sicurezza e della salute durante il lavoro. Lavoratori già formati Art. 37 D.Lgs. 81/2008 s.m.i., ed Accordo CSR del 21/12/2011 o in possesso dei crediti formativi riconosciuti dall'ESE previsti dall'Accordo CSR.

Allegato

Note

4 ore annue per imprese dai 15 ai a 50 lavoratori; 8 ore annue per imprese con più di 50 lavoratori Per le imprese al di sotto dei 15 dipendenti è fortemente consigliato l'agg.to da 4 ore

Rinnovo

Annuale

Sicurezza

Rappresentante dei Lavoratori RLS

Data inizio 25/10/2024
Data fine 13/12/2024

Profilo: Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza è eletto dai lavoratori dell'impresa e li rappresenta per quanto concerne gli aspetti della salute della sicurezza durante il lavoro.

Numero partecipanti: allievi max 15 - allievi min. 8

Durata: 32 ORE - Le modalità, la durata e i contenuti specifici della formazione del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza sono stabiliti in sede di contrattazione collettiva nazionale + verifica finale oltre il monte ore del corso.

Obiettivi: Formazione particolare in materia di salute e sicurezza concernente i rischi specifici esistenti negli ambiti in cui esercita la propria rappresentanza, tale da assicurargli adeguate competenze sulle principali tecniche di controllo e prevenzione dei rischi stessi

Contenuti: a) principi giuridici comunitari e nazionali; b) legislazione generale e speciale in materia di salute e sicurezza sul lavoro; c) principali soggetti coinvolti e i relativi obblighi; d) definizione e individuazione dei fattori di rischio; e) valutazione dei rischi; f) individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione; g) aspetti normativi dell’attività di rappresentanza dei lavoratori; h) nozioni di tecnica della comunicazione - verifica finale oltre il monte ore della formazione

Certificazione: Attestato di frequenza e profitto - Registrazione sul Libretto formativo del Cittadino (Art.2 Comma 1 lett.i) D.Lgs 10/09/03 n.276) + Registrazione su R.I.F.

Destinatari: Lavoratore nominato R L S

Prerequisiti: Essere eletto o designato per rappresentare dei lavoratori per quanto concerne gli aspetti della sicurezza e della salute durante il lavoro. Lavoratori già formati Art. 37 D.Lgs. 81/2008 s.m.i., ed Accordo CSR del 21/12/2011 o in possesso dei crediti formativi riconosciuti dall'ESE previsti dall'Accordo CSR.

Costo: OPERAI ISCRITTI IN CASA EDILE (in regola con i versamenti): € 280 +IVA IMPRESE ISCRITTE IN CASSA EDILE (impiegati, titolari e operai NON in regola con i versamenti): € 370 +IVA NON ISCRITTI IN CASSA EDILE: € 420 +IVA

Ore: 4 ore annue per imprese dai 15 ai a 50 lavoratori; 8 ore annue per imprese con più di 50 lavoratori Per le imprese al di sotto dei 15 dipendenti è fortemente consigliato l'agg.to da 4 ore

Orario: L'orario del corso deve essere conforme a quanto previsto dall'art. 37 comma 12 del D.Lgs. 81/2008.

Verifica finale: Verifica con profitto

Assenza consentita: 10%

Riferimenti legislativi: Art. 37 commi 10 e 11 D. Lgs. 81/2008 s.m.i.

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